Wat u moet doen als u een hekel heeft aan uw baan

Werk En Geld

 Naar een scherm staren is een veel voorkomende boosdoener voor de ogen Rowan Jordan

De meesten van ons hebben vond iets niet leuk aan onze banen ​Van verschillende persoonlijkheden en werkstijlen tot vervelende taken, en natuurlijk af en toe verfoeilijke baas , is het bijna onmogelijk om elke minuut van elke dag lief te hebben. Maar als je merkt dat je bang bent voor je dagelijkse trektocht naar kantoor, is het misschien tijd voor verandering. 'Als je consequent 's nachts gaat slapen of' s ochtends wakker wordt en zou willen dat je werk zou kunnen vermijden, dan suggereert dat dat je misschien een hekel hebt aan je baan', zegt Noam Dinovitz , een erkende therapeut. U moet echter niet stoppen zonder volledig te beoordelen wat u ellendig maakt. Hier zijn de stappen die experts u aanraden te nemen voordat u uw ontslag indient.

Evalueer uw huidige situatie.

Zorg voor een frisse kijk voordat u uw baan verlaat (of op zoek bent naar een nieuwe). “Lees handelsartikelen over uw bedrijf of branche”, zegt Lori Scherwin, executive coach en oprichter van Strategiseer dat , een bedrijf dat professionals helpt geluk te vinden binnen en buiten hun loopbaan. LinkedIn is een goede plek om te beginnen. 'Kijk verder dan je rol en kijk wat er om je heen gebeurt.' Er kan een mogelijkheid zijn om uw positie te herstructureren of naar een nieuwe te verhuizen. Of misschien realiseert u zich dat uw bedrijf weinig tot geen groeipotentieel heeft, wat voor sommigen een dealbreaker is. Bovendien helpt een diepgaande analyse van uw branche u te begrijpen waar uw ontevredenheid ligt: ​​met uw collega's, baas, bedrijf, salaris of baan als geheel.

Herzie je doelen.

Als u merkt dat u een nieuw bedrijf of een nieuwe baan overweegt, stelt Dinovitz voor dat u 'uzelf afvraagt ​​welke veranderingen u hoopt te zien door de overgang te maken. Zijn het meer sympathieke collega's? Meer geld? Een betere balans tussen werk en privé? Voordat u de sprong naar een nieuwe baan waagt, moet u ervoor zorgen dat u weet waarom u nu ongelukkig bent, zodat u weet waar u in de toekomst op moet letten. '

Spreek de persoon of het probleem aan, indien mogelijk.

Als uw ongeluk wordt veroorzaakt door een gespannen relatie en / of sociale situatie, Emily Pfannenstiel , een erkende professionele adviseur, raadt u aan het probleem rechtstreeks aan te pakken. “Vertel je baas of collega dat je het moeilijk hebt en vraag wat zij denken dat je als team kunt doen om je te verbeteren. Hierdoor kunnen ze zien dat je bereid bent om een ​​actieve deelnemer te zijn bij het vinden van een oplossing en niet de schuld volledig bij hen te leggen. ' Als uw ontevredenheid gebaseerd is op uw carrière, d.w.z. je voelt je verloren of 'vastgelopen' - voer een eerlijk gesprek met je manager. Ze kunnen je misschien helpen om je naar je volgende zet te leiden.

gerelateerde verhalen Hoe u 13 algemene sollicitatievragen kunt beantwoorden De beste banen voor na uw pensionering

'Ga niet klagen', zegt Scherwin. 'Begin met suggesties over waar je het liefst aan zou werken en leg uit waarom je klaar bent voor de uitdaging.' Een nieuwe taak of project kan precies zijn wat u nodig heeft om verloren passies nieuw leven in te blazen of uw carrière een vliegende start te geven. En betrek indien nodig personeel of een vakbondsleider erbij. Sommige mensen en werkomgevingen zijn niet giftig, en in deze gevallen kan tussenkomst van derden helpen.

Start je zoektocht naar een baan.

Als je merkt dat je niet langer geïnteresseerd bent in je baan, carrière of bedrijf, begin dan met zoeken. 'Zorg ervoor dat je cv en LinkedIn-profiel up-to-date zijn en laat je vrienden en voormalige collega's weten dat je zoekt', zegt Scherwin. Een beetje roestig op het hele netwerkgedoe? Deze gids kan helpen.

Verbrand geen bruggen.

Het kan gemakkelijk zijn om overijverig te worden als je een jobaanbieding krijgt (en accepteert), vooral als je een hekel hebt aan de rol die je achterlaat, maar die je professioneel moet houden. Geef een opzegtermijn van twee weken, bied hulp tijdens de overgang en vermijd het slaan van uw vorige werkgever - op korte en lange termijn.

gerelateerde verhalen Hoe je ermee om moet gaan als je je baas haat Eenvoudige manieren om te netwerken, zelfs als je verlegen bent

Dat gezegd hebbende, het verlaten van een baan is gemakkelijker gezegd dan gedaan. Velen van ons hebben autoleningen, studieleningen, hypotheken en andere financiële en familiale verplichtingen die het inpakken en stoppen niet alleen moeilijk kunnen maken, maar ook uitgesloten. Maar het is belangrijk om te onthouden: uw situatie is tijdelijk. Omstandigheden veranderen, banen veranderen en moeilijke collega's komen en gaan. Beleid kan en wordt vaak aangepast. Werk dus met wat je hebt terwijl je aan je zoektocht naar een baan begint, en vergeet niet dat je geluk ertoe doet.

Voor meer van dit soort verhalen, Meld je aan voor onze nieuwsbrief ​

Advertentie - Lees hieronder verder